雨後初晴，我們懷着無比期待的心情迎來了盼望已久的簡曆特訓營！重歸校園半年有餘，夾雜着各種欣喜、憧憬，我們MPACC的校園生活充滿歡欣。但站在時間的岔口，我們都很關注未來的就業。找到一份合意的工作，簡曆是非常重要的一環，尤其在現代，資訊發達、信息爆炸，準備一份奪睛的簡曆便是成功求職的第一步。

   周二下午一點，管理學院新樓219教室，在就業辦陳雁老師的帶領下，我們度過了一段有趣的時光。陳雁老師先向我們介紹了她悉心輔導過的很多成功的案例，接着，她帶領我們玩了三個趣味小遊戲。老師先讓我們從一數到五，數到相同數字的同學分為一組。接着，陳老師引導我們進行了别開生面的自我介紹。比如，“你們真是走了八輩子的運氣，才認識了我”、“我是世界上最優秀的人之一，我有很多優點”，這種充滿自信的自我介紹方式，是我們之前從未嘗試的，老師說，這樣做可以激發我們的潛能和靈感。

   接下來，同學們慢慢放松，沒有了之前的局促感，老師又帶領我們進行了第二個遊戲“你愛我麼”。這個遊戲類似“搶闆凳”。當一個同學找到另一個同學問他：“你愛我麼？” 對方如果說“我愛你”，那麼他就要把闆凳讓給發問的同學，這樣他就失去了座位。老師适時發問：“如果這個闆凳是一份工作，你會把這工作輕易地讓給其他人麼？”教室裡頓時沉寂下來。如果隻是一個闆凳，大家會因為要好的同學關系彼此謙讓，可到了競争壓力比較大的環境中時，我們遇到心儀的工作職位，會因為來之不易而很珍惜。接着老師又提到，在職場，不僅要看公司是否青睐我們，我們也要自問是否認可公司文化。找工作是一個雙選的過程，我們不要盲目低估自己，同時也要為找到好工作而做充分的準備。

   第三個遊戲是“貼标簽”。老師首先在每一個同學的後背上貼了一個标簽，隻有其他人可以看到這個标簽，可是同學自己無法看到。然後老師讓同學推選出三個CEO，然後讓三個CEO根據同學後背上的标簽内容來挑選他／她成為公司的員工，挑選後，再安排合适的崗位給員工，最後再由全班同學來評價這些有标簽的同學是否可以勝任某個部門。其實在現實中，我們每個人都有一個個清晰的标簽貼在自己身上，這些标簽雖然無形，但是周圍的人群卻可以通過我們的言談舉止來識别這些标簽，這便是生活中我們對别人的設定以及他人對我們自身的評價。在工作中，這些設定和評價至關重要，尤其在實習階段，我們初出茅廬，别人會通過我們的言行舉止來評判我們。

   幾個輕松的小遊戲過後，特訓營迎來一波高潮。陳老師用她多年的經驗向我們講述如何制作一份精美高效的簡曆，并舉例說明制作一份好簡曆的十個問題。第一個問題是怎樣識别雇主的招聘條件？我們可以從雇主發布的職位信息中識别出所需的工作經曆和實習經曆。第二個問題是有哪些比較新穎的“創意”簡曆？現在不少同學用視頻、音頻、光盤和網頁來制作簡曆。第三個問題是如何在簡曆中體現出你可以達到對方的入職要求。這時，你就要充分展示之前搜集到的有用信息。第四個問題是如何做自我剖析，比如充分了解自己已經具備了哪些優勢，與此崗位相關的學曆證明、實踐經曆能否達到對方的要求。第五個問題是怎樣展示自己的實力，比如學業、社團活動、興趣等。第六個問題是自己的選擇，你會對企業進行分析，關注這個公司的地位、組織結構、經營理念和薪酬福利等。第七個問題是簡曆要素，我們要凸顯自己的求職目标、教育背景和專業技能。第八個問題則是在任職資質中要用到的短語，比如，你有什麼優勢，有哪些技能等。第九個問題是簡曆撰寫學曆在前還是經曆在前，老師提醒大家，要給雇主留下深刻的印象，最好把自己最大的賣點放在第一位。最後一個問題是簡曆撰寫中的重要動詞短語。

   在這場趣味滿滿的活動中，大家收獲的不僅是制作簡曆的要訣，還通過一個個輕松的遊戲，認識到了另一個自己。“你愛我麼？”——我的工作，我的夥伴？我的回答是“愛”！

撰稿 周曉雨