2014年4月3日中午，管理學院輔導員辦公室全體專、兼職輔導員和學生骨幹代表在5118室舉行了學生骨幹實訓和輔辦例會。這次會議由管理學院黨總支副書記葉曉燕老師主持。

管理學院輔辦例會第一環節是新增的學生骨幹培訓模塊，每次由數位學生骨幹通過3-5分鐘的演講形式分享學生工作經曆和感悟，旨在加強學生骨幹與全體輔導員老師的互動和交流，及時分享學生工作成果和經驗，并由輔辦老師提供總體指導和建議，增強聯系和互動溝通。這種形式也為學生骨幹的培訓和學習提供很好的平台和支持。本次骨幹實訓是由管院研會和學生會的主要學生幹部參與。

    管院研會主席程雯珺和副主席廖婷首先進行了簡短的自我介紹，并對研會的發展概況和特色進行了“問渠那得清如許，為有源頭活水來”為主題的PPT演講和彙報。這個過程讓全體輔導員對學生骨幹加深了了解，同時從學院出發也對五星級研會的發展有了更加整體的認識和指導。接着，分團委學生會主席張詩婷、學生會副主席程帥從人才發展、制度建設、未來學院推進等三個方面對學生會拓展和提升發表了專題演講，在座的輔導員也對學生會“走出去，引進來”的發展思路給予肯定，并對學生會今後的宣傳推進工作提出了很好的意見。管理學院黨總支副書記葉曉燕老師鼓勵學生骨幹要積極發揮學生團體力量，加強管院學生自主管理、自主服務能力，切實發揮學生組織的自主性。

    例會第二環節是葉曉燕老師對學院近期學生工作部署以及全體輔辦老師對一些事項的讨論，包括社會獎學金評選細則辦法進行意見征集和讨論，以保證學生獎學金評選的公平、公開和公正；還有志願者管理和培養方式的創新以及黨建工作的活動計劃等。

    輔辦工作例會加入骨幹實訓的新模塊，加強了學生與老師的溝通聯系，有助于建立有效的互動平台。在工作例會交流中大家積極讨論，廣泛征求意見，更好地促進了輔辦整體學生工作的開展。

                                                                                          撰稿：吳娅琳